Välkommen till HR utan filter – podden som vågar prata om det som händer bakom kulisserna på jobbet.
I det här avsnittet lyfter vi ett ämne som sällan diskuteras öppet, men som många inom HR känner igen sig i:
Hur hanterar man känslan av ensamhet i en roll där man alltid förväntas vara stark för andra?
Vi ställer frågor som ofta lämnas osagda:
🔹 Varför uppstår ensamhet i en så social roll som HR?
🔹 Hur påverkar det ens välmående, förmåga att leda andra och vara stark i sin roll när man inte har stödet i sin omgivning?
🔹 Och viktigast av allt – hur tar man sig ur ensamhetsgropen?
Petra delar med sig av sin egen resa ur ensamhetsgropen – en personlig berättelse om att bli "slängd under bussen" och hitta tillbaka till styrka, mening och gemenskap. Det här är ett samtal om sårbarhet, mod och om att våga söka stöd – även när man är van att ge det.
🌱 Avsnittet passar dig som:
– Arbetar inom HR eller som chef och ibland känner dig ensam i din roll
– Vill förstå hur du kan stärka både dig själv och din professionella vardag
– Letar efter igenkänning, nya perspektiv och konkreta tankar om vägar framåt
💬 Känner du igen dig? Eller har du hittat egna sätt att hantera känslan av ensamhet i arbetet? Hör gärna av dig till oss – vi vill lyssna.
📩 Prenumerera på podden för fler samtal om HR – på riktigt, utan filter.
Följ oss på LinkedIn för fler reflektioner, tips och samtal:
linkedin.com/in/petra-skoglund
Fler avsnitt av HR utan filter
Visa alla avsnitt av HR utan filterHR utan filter med med Petra Skoglund och Maria Wandelstam finns tillgänglig på flera plattformar. Informationen på denna sida kommer från offentliga podd-flöden.
